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Quest'anno sono state premiate: Allianz Australia Insurance (Australia), ALTANA Pharma AG (Germania), Bank of Ireland Group (Irlanda), Capital One (Usa), Merril Lynch (Usa), METRO Group (Germania), O2 (Gran Bretagna), Staples (Usa) e Vodafone Group (Gran Bretagna).

Due novita' rispetto alla selezione dello scorso anno: la maggioranza delle aziende vincitrici non sono statunitensi e sono tutte grandi aziende, con 80.000 dipendenti di media e "appena" 3.000 dipendenti nella piu' piccola.

Continuano alcuni trend evidenziati nei rapporti degli anni precedenti. Le societa' finanziarie sono piu' rappresentate delle societa' manifatturiere: da un lato la capacita' di investimento e' un fattore rilevante per l'avvio di una iniziativa intranet di successo e dall'altro si conferma che l'intranet e' uno strumento strategico decisivo per favorire l'efficienza e la produttivita' dei cosiddetti "knowledge worker".

La scelta tecnologica non e' un fattore determinante per la costruzione di una intranet di successo: la soluzione più adeguata e' l'integrazione di prodotti differenti, anche con realizzazioni custom - il 40% dei vincitori del 2006 hanno realizzato internamente un proprio CMS. Tra i 54 prodotti utilizzati, i piu' diffusi sono: Apache, Autonomy, BEA Portal, EMC Documentum, IBM WebSphere, J2EE, Lotus Domino e Lotus Notes, Lucene search engine, Microsoft SQL, Oracle Database, Verity.

In generale, in pochi casi viene monitorato il miglioramento della produttivita': e' piu' diffusa la pratica di misurare l'incremento di utilizzo della intranet e concludere che "se le persone la usano di piu', significa che e' migliore". Cosi' poche intranet mostrano un ROI significativo.

In questo panorama anche nel 2006 non si vede l'Italia.

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